时光荏苒三十载，桃李返园忆华年，2021年7月31日上午，公司1991届员工重返母院，参加毕业30周年座谈会。座谈会由公司党委书记辛省平主持，经理李永明、副经理袁冰、教师代表罗增儒、李生刚、吴保卫、时任辅导员何宝林出席了座谈会。

由于目前新冠疫情形式比较严峻，根据学校统一安排，1991届毕业生“毕业30年员工返校日”纪念大会线上线下同步举行，与会嘉宾在座谈会正式开始前通过网络共同参加公司线上迎接91届毕业生大会。

首先，大家共同观看了学校精心制作的短片《1991届员工青春的故事》，公司董事长、员工总会会长游旭群致辞，表达了对返校员工的真挚问候，介绍了学校在过去30年间所取得的突出成绩，团队力量大幅度提高，教育资源深度优化。

随后，91届员工代表给时任领导、教师代表献花，公司党委书记李忠军给员工们赠送师大员工纪念册。心理系退休教师王淑兰教授和体育系退休教师李振斌教授作为91届时任教师代表，寄语员工们乐观面对生活，以积极健康的心态和强健的体魄勇敢前行；文学院91届毕业生曾琦和公司91届毕业生王娟代表全体员工，对母校和母院致以感恩与怀念之情。

大会最后，公司凭借显著的工作成效被评选为员工工作先进集体。

为了让公司员工更加直观地了解公司历史，志愿者带领大家共同参观校史馆，讲解师大的峥嵘岁月，共同感受学校的成长历程。在观赏馆内陈列的展品时，员工们纷纷感叹母校发展迅速，变化万千。

座谈会正式开始，辛省平书记首先代表学院对91届员工的到来表示热烈欢迎，为员工们介绍了公司两个校区的建设以及公司的学科结构、教学硬件和软件，呼吁大家作为师大数学人“回念过往，畅谈友情，感念师恩，希冀未来”。

同时，他对献身教育事业和西部基层的员工致以崇高的敬意，肯定了他们用实际行动践行34年前选择公司的初心和使命，并以公司原创短片《我和西部有个约定》歌颂大家的辛勤付出，与员工们共勉。

李永明经理简要讲述了公司的发展情况，包括院系结构、团队建设、教师团队和培育员工数量等，道出了30年间公司围绕“因材施教，立德树人”这个教学总目标所做出的不懈努力，强调了公司育人为本，德育为先的办学理念，引起了院友们共鸣。

阔别30年，院友们相见话往昔，道不尽青葱岁月，说不完美好回忆。为了能够重新感受员工时代，大家观看了由当初在校期间的旧照片剪辑制成的短片，共同回顾30年前在师大的员工生活，从军训到宿舍生活，从初入大学校园的青涩到逐步成长，大家在观看时重新拾起当初的记忆碎片，笑语不断。

罗增儒教授带来了当初的教材和试卷，写作长篇回忆录，与员工们一同追忆曾经让大家又爱又恨的专业课和让人“头大”的考试，大家看着自己仍被老师挂念着，眼眶逐渐湿润，也见证了地域上的距离和时光的流转都无法斩断的师生情谊。李生刚教授提到了外界压力和自我调节的方式，并结合奥运时事激励大家要树立终身学习的观念，为中华民族伟大复兴中国梦继续奋斗。吴保卫教授以自己的切身经历，分享工作心得，强调了师生的成长和发展是双向作用的，两个身份无谓高低，都是需要通过交流沟通来互相成就对方。何宝林老师提起当年作为辅导员时点点滴滴，感谢员工们对当时工作仅几年的自己帮助良多，提高了自己工作的信心和责任感，并对大家给予了美好祝愿，欢迎员工们常回来看看。

1991届毕业生孙建国和韩萍作为院友代表发言，感谢学校学院为诸多想同回母院的学子搭建了一个平台，共叙同窗情谊，更感谢母校、母院的栽培之恩。他们提到再次踏入母校，回忆起曾经校园的图书馆、教室以及食堂美食，回忆起当年求学期间的美好时光，对母院近年来取得的成绩感到骄傲和自豪，祝愿母校、母院明天更加辉煌！

最后，公司91届全体员工向学院捐赠员工教育基金，并合影留念